O presente processo simplificado destina-se à seleção de profissionais para atuarem como formadores no Projeto: Qualificação profissional para Mulheres em Situação de Vulnerabilidade - uma ação do Programa Mulheres Mil.
O objetivo geral do Projeto: Qualificação profissional para Mulheres em Situação de Vulnerabilidade - uma ação do Programa Mulheres Mil consiste em qualificar 150 mulheres como Agentes de Desenvolvimento Socioambiental com foco em Segurança e Soberania Alimentar e Nutricional, capacitando-as à atuarem como agentes de mudança em suas comunidades, promovendo o desenvolvimento socioambiental e melhorando a qualidade de vida própria e da coletividade.
As atividades exercidas pelos(as) profissionais não caracterizam vínculo empregatício e os valores recebidos não se incorporam, para qualquer efeito, ao vencimento, salário, remuneração ou proventos recebidos.
As atividades serão pagas na forma de Bolsa-Formação, como estabelece a Lei 12.513, de 26 de outubro de 2011 e a Lei 12.816, de 05 de junho de 2013, bem como Resolução CD/FNDE n. 04, de 16 de março de 2012 e Resolução n. 01/2019 do Conselho de Extensão, Cultura e Assuntos Estudantis da UFU.
Os(as) profissionais estarão sujeitos à avaliação do seu desempenho no decorrer da realização dos serviços e caberá à Coordenação do Projeto acompanhar os resultados positivos obtidos e inseri-los como fator determinante para a permanência do(a) profissional selecionado(a).
A bolsa poderá ser cancelada a qualquer momento, caso a qualidade não esteja atendendo aos critérios do Programa.
Os(As) profissionais deverão ter habilidades para desenvolver, coletiva e colaborativamente, as atividades finalísticas deste edital.
DAS VAGAS
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Item |
Vaga |
Nº de vagas |
Valor da bolsa |
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1 |
Professor(a) com formação na área da Nutrição |
03 |
50,00 h/aula |
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2 |
Professor(a) com formação na área da Enfermagem |
02 |
50,00 h/aula |
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3 |
Professor(a) com formação na área da Gestão |
02 |
50,00 h/aula |
O período de atuação será de aproximadamente 3 (três) meses prorrogáveis por igual período, de acordo com as necessidades do Projeto e dos recursos disponíveis.
Os horários, turnos e dias de trabalho ficam a critério da Coordenação do Projeto, cabendo ao profissional acatar integralmente essas definições sob pena de desligamento do projeto.
